ما أهم أسئلة المقابلة الشخصية وكيف تُجيب عنها؟
عندما تذهب لمقابلة عمل، تتوقع من المحاورين أن يطرحوا عليك أسئلة حول تاريخك الوظيفي، ومؤهلاتك المهنية، وخلفيتك التعليمية، وأهدافك المهنية، ولكن سيُطلب منك أيضًا بعض أسئلة المقابلة الشخصية التي يجب أن تكون على علم بالإجابة عنها، وهو ما نترعف عليه في السطور الآتية.
ما هي المقابلة الشخصية؟
عادة تكون المقابلة الشخصية لقاءً وجهاً لوجه أو اتصالا ثنائي الاتجاه بين صاحب العمل والمرشح، إذ يسعى صاحب العمل إلى تحديد مدى ملاءمة المرشح للوظيفة والمؤسسة. وفي المقابل، يهدف المرشح إلى إثارة إعجاب صاحب العمل وإظهار أنه الأنسب للوظيفة والمؤسسة.
تعد أسئلة المقابلة الشخصية جزءًا ضروريًا من عملية التوظيف لأنها توفر فوائد هائلة لكل من صاحب العمل والمرشح للوظيفة حيث يمكن للطرفين اتخاذ خيار مستنير ومفيد للطرفين.
وتساعد أسئلة المقابلة الشخصية أيضًا أصحاب العمل على اختيار المرشحين المناسبين بينما يساعد الطامحين للوظيفة على تسويق مهاراتهم للمؤسسة، وفي المقابلة الشخصية، سيختبر القائم بإجراء المقابلة المهارات التحليلية للمرشح بطرق عديدة في اختبار كتابي.
أهم أسئلة المقابلة الشخصية
استعرض موقع "simplilearn" الإلكتروني، أسئلة مقابلة شخصية وأجوبتها، ونصائح حول كيفية الإجابة عنها بشكل صحيح، ستمنحك أسئلة المقابلة الشخصية وعينات الإجابات فكرة عن نوع أسئلة المقابلة الشخصية التي يجب توقعها والطريقة المناسبة للرد.
اقرأ أيضًا: 7 حيل غير تقليدية في المقابلة الشخصية
1- أخبرنا عن نفسك
قدم ملخصًا سريعًا عن نفسك، ابدأ بمناقشة دورك الحالي، مع إبراز الإنجازات والمسؤوليات الرئيسة ذات الصلة، واذكر اثنين إلى ثلاثة من إنجازاتك التي تريد أن يعرفها المحاور.
تابع كيف ساعدتك هذه التجارب على الاستعداد لهذا الدور الوظيفي المحدد، تأكد من أنك تلمس خلفيتك التعليمية وتاريخك الوظيفي، واربط كل ذلك بالدور الوظيفي المستهدف.
2- ما هي نقاط قوتك وضعفك؟
تأكد من تقديم نقاط القوة ونقاط الضعف في أثناء الإجابة عن هذا السؤال، حاول أن تذكر نقاط القوة ذات الصلة بالصناعة، ونقاط الضعف التي لا تتعلق بأدائك في الدور الوظيفي.
على سبيل المثال، يمكن أن تكون نقاط قوتك هي التواصل الفعال والاهتمام بالتفاصيل والقدرة على العمل الجاد، استخدم الفكاهة في أثناء الحديث عن الضعف (قل تناول الشوكولاتة أو البطاطس المقلية)، وأضف الأشياء البسيطة مثل التعاطف الشديد مع مشكلات الآخرين.
3- إذا كنت تستطيع أن تكون حيوانًا ليوم واحد.. فما تريد أن تكون؟ ولماذا؟
رغم أنه يبدو غير ذي صلة، إلا أنه أحد أكثر أسئلة شائعة في المقابلات الشخصية، وتعكس إجابتك وطريقة تبريرها ذكاءك الجاهز، وقدرتك على الاستجابة بسرعة.
اقرأ أيضًا: عبارات عن المقابلة الشخصية لابد أن تقولها
للحصول على أفضل النتائج، ضع إطارًا لإجابتك لتتوافق مع الدور الوظيفي الذي تتقدم إليه، اختر من بين الحيوانات مثل Dolphin (تعني العمل الجماعي)، والكلب (يمثل مجموعة متنوعة من الصفات مثل الولاء، والود)، والموظ (للقوة والفخر)، والغزلان (المخلص، اللطيف، الحذر)، والزرافة (القدرة على النظر إلى الأمام وتحديد مسار العمل المستقبلي)، الماعز (الشخص الذي يتسلق أعلى الجبال للعثور على إجابات)، وقدم أسبابًا لاختيارك.
4- صِف نفسك في ثلاث إلى خمس كلمات
من الأفضل أن تكون إجابتك متعلقة بالوصف الوظيفي، يمكنك وصف نفسك بالمُخلص والعاطفي والمرح والحذر.
5- لماذا تركت وظيفتك السابقة؟
للإجابة عن هذا السؤال، حاول تجنب استخدام اللغة السلبية في أثناء الإشارة إلى صاحب العمل الحالي أو السابق.
بدلاً من ذلك، قدم أسبابًا مثل البحث عن فرص أفضل، أو السعي وراء النمو المهني، ثم ضع إطارًا لإجابتك بطريقة تبرز سبب ملاءمة هذه الوظيفة التي تتقدم لها أكثر بالنسبة لك.
6- ما الذي يحفزك؟
هذا سؤال مفتوح يرغب من خلاله القائم بإجراء المقابلة في معرفة سبب وكيفية تحفيزك لتحقيق أهداف مكان العمل والنجاح في وظيفتك، أعجب الشخص الذي يجري المقابلة بإجابة صادقة ومدروسة، يمكن أن تثبت أنك أفضل مرشح للوظيفة.
يمكنك أن تبدأ بالقول إن النتائج مدفوعة حقًا، تفضل ذلك عندما يكون لديك هدف ملموس لتحقيقه ووقت كافٍ لتخطيط استراتيجية لتحقيقه، اذكر أمثلة ذات صلة من وظائفك السابقة.
اقرأ أيضًا: أفضل رد على سبب ترك العمل السابق في المقابلة الشخصية
7- كم الراتب الذي تبحث عنه؟
يبدو كموضوع غير مريح، لكنه يمكن التعامل مع الأمور المالية بأمان، يمكن أن تكون إحدى طرق الإجابة عن هذا السؤال هي قلب الأمور، بقول شيء مثل "أتوقع راتبًا يتساوى مع الموظفين الحاليين الذين يعملون على نفس المستوى، أو أعتقد أنني أستطيع إثبات نفسي، هل يمكنني سماع عرضك؟".
تأكد من إجراء البحث مسبقًا ومعرفة مقدار ما يكسبه الآخرون في هذا المنصب، بمجرد أن تعرف النطاق، تكون أفضل استعدادًا لاقتباس الرقم الأعلى بناءً على مهاراتك وخبراتك، لكن أوضح للمحاور أنك على استعداد للتفاوض.
8- هل تعمل بشكل أفضل بمفردك أم كجزء من فريق؟
يبحث معظم أصحاب العمل عن موظفين لديهم القدرة على التعاون، ومع ذلك، إذا لم تكن متأكدًا من الطلب المحدد للوظيفة، فقل إنك تفضل مزيجًا من الاثنين، اذكر أنه رغم حبك للعمل في فريق، فإنك في بعض الأحيان تجد أنه من الضروري تبادل الأفكار بنفسك.
9- أين ترى نفسك بعد 5 سنوات؟
الطموح دائمًا سمة مرغوبة في الموظف، وهذا السؤال من أهم أسئلة المقابلة الشخصية.
وفي إجابتك، اذكر أنك ترغب في تحمل المزيد من المسؤوليات في منظمة تقدرك وتقدِّر مهاراتك ومساهمتك، واذكر أنك متأكد من أن السنوات الخمس المقبلة ستكون تقدمية بشكل متبادل بالنسبة لك ولمؤسستك.
10- ما هو آخر كتاب قرأته؟
يشير نوع الكتب التي تقرأها إلى قدر كبير عنك، لذا فإن إجابتك يمكن أن يكون لها تأثير قوي، خاصة إذا كانت الوظيفة التي تقدمت لها تتطلب منك أن تكون قارئا جيدًا.
اقرأ أيضًا:7 خطوات تساعدك على إجراء المقابلة الشخصية كصاحب عمل
يمكنك البدء بالقول إنك تقرأ كتبًا من جميع الأنواع، لكنك تميل إلى قراءة نوع معين من الكتب، تحدث عن كتاب أعجبك، ونوعه، وما يدور حوله ورأيك فيه.
11- من الذي ألهمك أكثر؟ ولماذا؟
يعكس الأشخاص الذين نعجب بهم من نحن وما نطمح إليه، يمكنك اختيار التحدث عن بعض الشخصيات المشهورة أو حتى الأشخاص في حياتك، واذكر الصفات التي تعجبك في ذلك الشخص ، وكيف أثر على حياتك، وما حققته بسبب هذا التأثير.
12- كيف تتعامل مع النقد؟
لنفترض أنك تجد النقد محبطًا، يجب أن تعترف أن النقد ضروري للمضي قدمًا في الحياة؛ لأنه من دونه لن يكون هناك كثير من النمو.
عندما تتلقى النقد، حاول معرفة المشكلة، وإذا كنت مخطئًا ستعرف أخطاءك، كمثال، تكلم خلال المقابلة عن حادث تعاملت فيه مع النقد جيدًا، خاصة أن هذا سيعكس إخلاصك، ويؤكد للمحاور أنك منفتح على التعليقات البناءة، ويمكنك التعامل مع النقد جيدًا.
13- ما الذي تتحمس له؟
يريد القائم بإجراء المقابلة أن يفهم أين تكمن اهتماماتك، ويستخدم ذلك لتقييم طبيعتك، لذا اغتنم هذه الفرصة للحديث عن نفسك، وصف هواية أو نشاطًا تتابعه، ناقش بالتفصيل لماذا يجعلك ذلك سعيدًا.
اقرأ أيضًا: هذا ما يودون سماعه منك.. أسئلة المقابلة الشخصية الأكثر شيوعاً
14-أيهما أكثر أهمية: الراتب أم التوازن بين العمل والحياة؟
اختر الأكثر أهمية بالنسبة لك، وادعم إجابتك بالأسباب، وهذا من أهم أسئلة في المقابلة الشخصية، لذا قل إنه من الصعب الاختيار بين الاثنين؛ لأن كليهما مهم جدًّا.
الراتب هو الحافز للعمل، لكن دون التوازن بين العمل والحياة لن تكون هناك حياة شخصية على الإطلاق.
15- ما هي أهدافك المهنية؟
يسمح هذا السؤال للقائم بإجراء المقابلة بفهم طموحاتك والأهداف المهنية الخاصة بك، وأيضًا إلى متى تنوي البقاء مع الشركة، تأكد من إجابتك بخطة مهنية واقعية جيدة الصياغة، وحدد أهدافك قصيرة المدى وطويلة المدى بوضوح، تحدث عنها واحدًا تلو الآخر.
يمكنك الإشارة إلى أن خططك الفورية تهدف إلى تحسين مهاراتك باستخدام أحدث التقنيات في ممارستك بحلول نهاية العام، بالنسبة للأهداف طويلة المدى، اذكر أنك تريد أن تكون محترفًا راسخًا في منصب رفيع في مجال عملك في السنوات المقبلة.
16- هل لديك أي أسئلة لي؟
يمكن أن تكون هذه طريقة نموذجية لإنهاء أسئلة المقابلة الشخصية، يمكنك أن تسأل عن الشركة، وفرص النمو للموظفين، وهيكل الشركة، والمنتجات أو الخدمات الجديدة، حول تجربة القائم بإجراء المقابلة في الشركة.
اقرأ أيضًا: كيف تناقش راتبك في المقابلة الشخصية؟
تجنب طرح أسئلة حول الراتب أو المزايا؛ حيث ستتم مناقشة هذه الأسئلة لاحقًا إذا عُرضت عليك الوظيفة.
أسئلة ذكاء في المقابلات الشخصية
ينصحك موقع "indeed"، أن تضع في اعتبارك أسئلة المقابلة الشخصية المتعلقة بحاصل الذكاء عند التقدم للوظيفة، مستعرضًا أهم الأسئلة وكيفية الإجابة عليها:
ما الأشهر التي لها 28 يومًا؟
يهدف هذا السؤال إلى اختبار قدرة المرشح على الاستماع عن كثب إلى سؤال ما وتجنب استخلاص نتيجة خاطئة، قد تكون غريزة المرشح الأولى هي معرفة عدد الأيام في كل شهر، ثم الإجابة بأن شهر فبراير فقط يتكون من 28 يومًا.
ومع ذلك، لم يحدد السؤال 28 كحد أقصى لعدد الأيام في الشهر، وسأل عن عدد الأشهر التي تتضمن 28 يومًا على الأقل لذا تحتوي جميع أشهر السنة على 28 يومًا على الأقل.
أنت بحاجة لدخول غرفة مظلمة ولديك عود ثقاب واحد فقط، ماذا تضيء أولاً: مدفأة زيت أم مصباح زيت أم شمعة؟
يختبر سؤال معدل الذكاء هذا، قدرة المرشح على تصور سلسلة من الأحداث والخطوات التي يحتاجون إلى اتخاذها لتحقيق الهدف، ومع وضع هدف إضاءة الغرفة المظلمة في الاعتبار، قد يقول المرشح إنه سيضيء الشمعة أو مصباح الزيت.
اقرأ أيضًا: في المقابلة الشخصية.. حذارِ أن تقول هذه الأشياء
ومع ذلك، فإن أول شيء يحتاجون إلى تسليط الضوء عليه في أي موقف، هو عود الثقاب ومثال للإجابة: "أود إشعال عود الثقاب ثم استخدامه لإضاءة الشمعة".
تغطي رقعة من زهرات الزنبق منطقة داخل بحيرة، ويتضاعف حجم الرقعة كل يوم. إذا كانت الزنابق تستغرق 48 يومًا لتغطي البحيرة بأكملها، فكم من الوقت تحتاج إليه لتغطية نصف البحيرة؟
يختبر هذا السؤال قدرة المرشح على تجنب الأخطاء الرياضية في الحكم، نظرًا لأن الدماغ يميل أحيانًا إلى تقديم إجابات فورية عن معادلات رياضية بسيطة دون وعي، يجيب عديد من المرشحين أن الأمر سيستغرق نصف الـ48 يومًا لتغطية نصف البحيرة، تكشف نظرة فاحصة على السؤال أنه نظرًا لأن الرقعة تتضاعف في يوم واحد، فسوف يستغرق الأمر 48 يومًا ناقصًا واحدًا لتغطية نصف البحيرة.
مثال للإجابة: "إذا غطت حشوات الزنبق البحيرة بأكملها في 48 يومًا، وتضاعف حجم الرقعة كل يوم، فهذا يعني أنها غطت نصف البحيرة في اليوم 47".
كيفية التعامل مع أسئلة المقابلة الشخصية
من الأفضل دائمًا أن تكون صادقًا في الرد على أي سؤال، كن إيجابيًّا وركز على ما أنجزته، بدلاً من التركيز على ما تراه نقطة ضعف.
إذا كنت متعثرًا بأسئلة وأجوبة المقابلة الشخصية سيظهر هذا عليك، لذلك يجب عليك تحويل أي موقف سلبي إلى إيجابي.
