بعد إطلاقها.. تعرف على أبرز خدمات المنصة الوطنية للمهارات
شهدت الرياض انطلاق أعمال مؤتمر مبادرة القدرات البشرية 2025، برعاية كريمة من ولي العهد الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز، وبمشاركة نخبة من المسؤولين والخبراء العالميين.
وأكد المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، في كلمته الافتتاحية، أن المملكة تمر بتحولات جوهرية مدفوعة بالذكاء الاصطناعي والأتمتة، ضمن إطار الثورتين الصناعيتين الرابعة والخامسة.
وأوضح وزير الموارد البشرية، أن هذه التحولات لم تعد جزءًا من المستقبل، بل أصبحت واقعًا يعيد تشكيل سوق العمل، مشيرًا إلى أن التحدي الرئيس لم يعد في نقص الفرص، بل في غياب المهارات المؤهلة لاغتنامها.
معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية يُطلق “المنصة الوطنية للمهارات” خلال مؤتمر #مبادرة_القدرات_البشرية، بهدف تسريع تأهيل الكفاءات الوطنية، ومواءمة المهارات مع متطلبات سوق العمل.
🔗|| https://t.co/MqPRdBqgYT pic.twitter.com/lboESNRDbr— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) April 14, 2025
إطلاق المنصة الوطنية للمهارات وتوسعة مبادرة "وعد"
أعلن المهندس أحمد الراجحي، عن تدشين المنصة الوطنية للمهارات ضمن مبادرة "مسرعة المهارات"، التي تهدف إلى تدريب أكثر من 300 ألف فرد في قطاعات حيوية كالرعاية الصحية، والطاقة، والمالية، والتجزئة.
وتوظف المنصة تقنيات الذكاء الاصطناعي لتصنيف المهارات وتوجيه المتدربين نحو المسارات الملائمة لاحتياجات السوق.
اقرأ أيضًا: الموارد البشرية تطلق مبادرة مسرعة المهارات لدعم الكوادر الوطنية
كما دشّنت الوزارة المرحلة الثانية من الحملة الوطنية للتدريب "وعد"، التي تستهدف تقديم 3 ملايين فرصة تدريبية، بعد نجاح المرحلة الأولى التي وفّرت أكثر من مليون فرصة بالتعاون مع 60 جهة من القطاعين العام والخاص.
نتائج لافتة في تدريب المرأة واتفاقيات قطاعية جديدة
وأشار الوزير إلى أن مبادرة التدريب الموازي للمرأة تجاوزت أهدافها بنسبة 22%، من خلال شراكات مع 70 مؤسسة تدريبية وأكثر من 45 ألف منشأة، وحققت معدل احتفاظ وظيفي بلغ 92% في القطاع الخاص.
كما شهد المؤتمر توقيع مذكرتي تفاهم ثلاثيتين مع وزارتي الصناعة والنقل، بالتعاون مع برنامج تنمية القدرات البشرية، لدعم تنفيذ مبادرة "مسرعة المهارات"، وتقديم برامج تدريبية نوعية، وتفعيل الممكنات الرقمية، وتطوير المؤشرات المرتبطة بتأهيل الكفاءات الوطنية.
اقرأ أيضًا: الموارد البشرية تطلق منصة المهارات الوطنية لتعزيز القوى العاملة
نحو سوق عمل مرن وشامل ومتفاعل مع المتغيرات العالمية
وشدّد في ختام كلمته على أن المملكة تعتمد في تطوير سوق العمل على ثلاث ركائز: المرونة في السياسات، الشمولية في الفرص، والتكامل بين الجهات الحكومية والخاصة والأكاديمية.
كما نوه بدور المجالس القطاعية للمهارات وعددها 13 مجلسًا، تضم أكثر من 240 ممثلًا، في تطوير معايير مهنية وطنية لـ300 مهنة، لضمان المواءمة بين التدريب واحتياجات السوق.
